CONTEXTO ORGANIZACIONAL MIDIATIZADO - VOL.08

Sinopse

Conhecimento e mudança, nono volume da coleção Faces da Cultura e da Comunicação Organizacional, não poderia, evidentemente, dar conta de preencher toda essa lacuna, mas dedica espaço generoso ao tratamento das questões relacionadas com a comunicação como estratégia fundamental. Este livro cumpre seu papel ao propiciar importantes conexões teóricas entre comunicação e tópicos como cultura, cognição, identidade e significado, mudança, liderança, aprendizagem e criatividade, além de enfatizar os processos de promoção do conhecimento e da mudança organizacional. Essa comunicação está fundada nas interações sociais, que nas duas últimas décadas, lamentavelmente, não fizeram parte da temática que promoveu o crescimento das investigações empíricas divulgadas sobre o comportamento organizacional no Brasil. Por esses motivos, dou boas – vindas a esta obra!